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              內部崗位競聘/選拔項目

              崗位競聘是建立崗位動態管理的基礎和前提,是公司內部引入競爭機制,培訓競爭意識和危機意識的重要手段,是公司建立健全、正確識人、選人、用人的有效管理方法,也是逐步形成有效人才脫穎而出、領導干部能上能下,公開、平等、競爭、擇優用人環境的第一步。


              解決方案

              內部崗位競聘/選拔項目

              實施流程

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